Taylor Sterling и Beyond Consulting объединяются для создания Taylor Sterling Beyond

Taylor Sterling, ведущая компания по поиску руководителей и постоянному трудоустройству, и Beyond Consulting, сеть опытных профессионалов в сфере строительства на Ближнем Востоке, сегодня объявили о стратегическом альянсе, образовав компанию Taylor Sterling Beyond, которая будет предоставлять клиентам комплексный набор решений в области лидерства, талантов и способностей.

Запущенное под лозунгом Расширение возможностей клиентов с помощью усовершенствованных решений в области лидерства, талантов и потенциала в строительной среде, новое предложение объединяет опыт Taylor Sterling в поиске и найме руководителей с глубокими отраслевыми знаниями Beyond Consulting, а также гибкими услугами по проектам и компаниям. Taylor Sterling Beyond объединяет основателей Taylor Sterling и Beyond Consulting Маркуса Тейлора и Криса Купера, а также специалиста по подбору персонала для строительства Александру Скоулз.

Taylor Sterling работает в регионе уже более 15 лет и имеет большой опыт в поиске и трудоустройстве лучших специалистов. Возглавляемый генеральным директором Маркусом Тейлором, оратором и послом движения Женщины в строительстве, компания предоставляет услуги многим ведущим компаниям строительной отрасли.

Beyond Consulting – это сеть опытных профессионалов, которые более десяти лет проработали на руководящих должностях в сфере реализации проектов или на руководящих должностях в ближневосточном регионе. Организацию возглавляет Крис Купер, бывший коммерческий директор WSP на Ближнем Востоке, который в 2019 году создал коммерческую консультационную фирму Gigs Advisory, чтобы использовать преимущества объединения независимых консультантов, работающих в регионе, для предоставления услуг по требованию организациям строительной среды.

Александра Шоулз, имеющая почти два десятилетия опыта работы в динамичной индустрии рекрутинга на Ближнем Востоке, привнесла в Taylor Sterling Beyond богатые знания и опыт. Заслужив репутацию стратегического аналитика и эксперта в области привлечения талантов, Шоулз сформировала успех таких известных международных брендов, как Hill International, HKA и Turner & Townsend. Ее опыт разработки и реализации стратегий, ориентированных на персонал, принес ей широкую известность и признание во всем регионе.

Тейлор, Купер и Скоулз осознали, что работают в одних и тех же сетях, и увидели потенциал для взаимной выгоды, объединив свои деловые начинания. Создание Taylor Sterling Beyond – это единый стратегический шаг, который повышает ценность предложения для их объединенных клиентских баз. В результате Taylor Sterling Beyond предлагает следующие интегрированные услуги:

Project Performance – создание индивидуальных решений по реализации проектов, как по запросу, так и в виде отдельных услуг или постоянного найма на весь жизненный цикл проекта, начиная с технико-экономического обоснования и заканчивая управлением активами; Business Performance – от создания бизнеса, обеспечения роста через диверсификацию и услуги по трансформации до стратегий выхода и продажи; People Performance – раскрытие талантов, которые уже есть у компаний, выявление областей для улучшения и обеспечение постоянного успеха команд.

Тейлор прокомментировал, что, по его мнению, Taylor Sterling Beyond является мощным субъектом в формировании лидерства и талантов в регионе: Объединив усилия с Beyond Consulting и работая с ветеранами отрасли, Александрой и Крисом, мы не просто расширяем спектр услуг, но и создаем более динамичную и оперативную экосистему талантов для строительной среды на Ближнем Востоке.

Купер добавил: Этические принципы компании Taylor Sterling Beyond основаны на этичных методах подбора персонала, и мы гордимся тем, что создаем индивидуальные решения, учитывающие конкретные требования клиентов. Это партнерство является естественным развитием, позволяющим нам использовать наш совместный опыт и знания для обеспечения еще большей ценности для наших клиентов. Использование обширной сети и опыта Taylor Sterling, а также способность привлекать лучшие таланты помогут нам расширить наши предложения, что в конечном итоге принесет пользу нашим клиентам.

Шоулз сказал: Taylor Sterling Beyond объединяет под одной крышей услуги по подбору персонала, консалтинг и консультационные услуги. Наш альянс обеспечивает беспрецедентный синергетический эффект в решении проблем с персоналом и талантами для наших клиентов. В основе этики Taylor Sterling Beyond лежат этические принципы подбора персонала, и мы гордимся тем, что разрабатываем индивидуальные решения, отвечающие специфическим требованиям каждого клиента.

Клиенты Taylor Sterling Beyond выигрывают от повышения скорости, гибкости и эффективности поиска подходящих им кандидатов благодаря более быстрому доступу к талантам благодаря более широкому кадровому резерву и гибким моделям привлечения. Кроме того, будут предлагаться более экономичные решения, адаптированные к конкретным требованиям проекта, оптимизирующие затраты и максимизирующие отдачу от инвестиций. Снижение рисков и повышение уверенности также улучшат ситуацию, поскольку клиенты смогут воспользоваться проверенным опытом и знаниями как Taylor Sterling, так и Beyond Consulting, снижая риски и обеспечивая успех проекта и бизнеса.